Odpovedi pogodb o zaposlitvi v praksi

Namen seminarja

Zakonitost odpovedi pogodbe o zaposlitvi je odvisna predvsem od obstoja utemeljenega odpovednega razloga in pravilno izpeljanega postopka odpovedi pogodbe o zaposlitvi.

Na seminarju se bomo zato posvetili za delodajalce najbolj pomembnim vprašanjem s področja odpovedi pogodb o zaposlitvi, tako z vidika zakonske ureditve kot tudi prakse. Dotaknili pa se bomo tudi aktualnega vprašanja, na kaj je treba biti pozoren pri posameznih odpovedih pogodb o zaposlitvi v trenutnem času, ki ga še vedno zaznamuje širjenje okužb z COVID-19 in so še vedno v veljavi nekateri interventni ukrepi tudi na področju delovnih razmerij.

V vsebino predavanja bo vključen tudi vpliv aktualne zakonodaje - PKP 8. Spremembe na področju odpuščanja!

Iz programa seminarja

• Katere vrste odpovedi pogodb o zaposlitvi pozna Zakon o delovnih razmerjih ter kakšne so njihove bistvene značilnosti?

• Obstoj utemeljenega odpovednega razloga – katere vse odpovedne razloge sploh poznamo?

• Kako pravilno izpeljati postopek odpovedi pogodb o zaposlitvi – predstavili bomo obveznosti delodajalca in pravice delavca iz tega naslova (vključno s pravico do odpovednega roka in odpravnine).

• Na kaj morajo biti delodajalci posebej pozorni pri odpovedi pogodbe o zaposlitvi – posebne varstvene določbe?

• Kakšne so posebnosti pri posameznih odpovedih pogodb o zaposlitvi v trenutnem času (COVID-19), upoštevaje veljavne interventne ukrepe?

• Velike spremembe glede odpuščanja iz poslovnega razloga je prinesel PKP 8!

Cena z udeležbo v dvorani vključuje:

• gradivo,
• jutranjo kavico,
• potrdilo o udeležbi (na željo udeleženca, ki jo naveden ob prijavi).

Cena za udeležbo preko on-line vključuje:

• pdf gradivo,
• potrdilo o sodelovanju v izobraževanju (na željo udeleženca, ki jo naveden ob prijavi).

Pomembno: naročnikom portalov, online priročnikov in vestnikov založbe Verlag Dashöfer nudimo stalni 15 % popust pri udeležbi na seminarjih v okviru Centra za izobraževanje (izjema so krajši webinarji in več-dnevna izobraževanja). Za vsakega drugega in naslednjega udeleženca iz istega podjetja vam na pripadajočo kotizacijo priznamo 10 % popust. Navedeni popusti ne veljajo za webinarje. Popusti na redno ceno seminarja se obračunajo med obdelavo naročila v naročniškem oddelku in bodo upoštevani pri izstavitvi (pred)računa. V potrditvenem sporočilu o uspešni prijavi omenjeni popusti še niso upoštevani.

• Zadnji rok za odjavo udeležbe je najkasneje tri dni pred izvedbo webinarja/seminarja, v nasprotnem primeru vam zaračunamo celotno kotizacijo.​
• V primeru nezadostnega števila prijavljenih udeležencev si pridržujemo pravico do odpovedi izobraževanja.
• Račun za plačilo kotizacije boste prejeli po potrditvi termina seminarja, na mail naslov naveden na vaši prijavnici.
• Informacije o tipu izvedbi predavanja kot tudi ostale podatke boste prejeli najkasneje 1 delovni dan pred datumom seminarja.

Če vam razpisani termini seminarja ne utrezajo in bi želeli biti obveščeni o novih datumih, ali bi le želeli prejemati naše brezplačne novičke, vas vabimo k naročilu na brezplačni e-časopis Koledar seminarjev. Registracijo lahko opravite ˃˃˃ tukaj (op.: v seznamu je koledar seminarjev že označen).